Oferta Freelance: Director/a Creativo de Contenido
¿Eres de esas personas que ven un reel y ya están pensando en cómo mejorarlo?
¿Consumes contenido no solo por entretenimiento, sino para entender qué funciona y por qué?
Si tu cerebro siempre está generando ideas, si te encanta convertir conceptos en piezas de contenido, si eres creativo/a pero también estratégico/a…
Entonces, este rol es para ti.
¿Qué vas a crear en AWAN?
Tu misión será transformar estrategia en contenido que destaque (y venda).
No buscamos solo un ejecutor.
Buscamos a alguien capaz de idear, conceptualizar y liderar propuestas creativas
Convertir nuestras reuniones estratégicas en conceptos creativos y contenido listo para publicar.
Diseñar guiones, reels, short-form y storytelling que enganchen desde el segundo 1.
Mantener un calendario de contenido ordenado, dinámico y creativo.
Producir contenido escrito y audiovisual que mejore alcance, autoridad y ventas.
Traer nuevas ideas a la mesa siempre. Siempre. Siempre.
Crear ideas frescas para TikTok, Instagram y LinkedIn (tendencias, ángulos, formatos nuevos).
Investigar y “robar como artista”: analizar lo que funciona, entender por qué funciona y adaptarlo.
Usar IA como aliada creativa (ChatGPT, Claude, CapCut, Descript, Midjourney).
¿Qué tipo de persona estamos buscando?
No buscamos un community manager tradicional.
Buscamos un creador con liderazgo creativo, capaz de construir marcas y aumentar ventas a través del contenido.
Habilidades
- Redacción impecable, fresca y con intención.
- Dominio del storytelling y manejo instintivo de la atención.
- Conocimiento de tendencias sociales.
- Experiencia creando contenido para marcas personales y negocios digitales.
- Capacidad para conceptualizar ideas desde cero.
- Entender cómo se mueve el marketing que vende.
- Capacidad para adaptarte al tono de distintas marcas sin perder calidad.
- Conocer o querer dominar IA como herramienta creativa diaria.
Actitud (lo más importante)
- Curiosidad infinita: aprender, explorar, probar formatos nuevos (no hay errores tan graves como para no intentarlo).
- Proactividad: no esperas brief, propones ideas.
- Ambición creativa: quieres hacer contenido del que estés orgulloso/a.
- Rapidez para ejecutar sin sacrificar calidad.
- Pensamiento estratégico: entiendes qué contenido vende y por qué.
- Organización interna (la creatividad también necesita estructura).
- Responsabilidad creativa: cumplir deadlines sin sacrificar el detalle.
- Responsabilidad operativa: Aqui no hay policías, pero la libertad requiere disciplina.
NO nos importa qué has estudiado. Nos importa qué sabes HACER.
Idealmente, haber trabajado con creadores, infoproductores o marcas personales.
Portafolio demostrable.
Disponibilidad de colaboración continuada (mínimo 3 meses).
Preferiblemente LATAM por tema de horarios (aunque hay libertad de horario).
Libertad creativa real: tus ideas cuentan y se ejecutan.
Trabajo remoto y flexible: sin horarios rígidos, solo resultados.
Proyectos dinámicos: creadores, lanzamientos y marcas impactantes de diferentes sectores.
Crecimiento profesional: posibilidad de asumir más responsabilidad y liderazgo.
Compensación justa + bonos: según experiencia y valor aportado.
Buen ambiente y cero microgestión: trabajamos con claridad y propósito.
Postúlate ahora
Si sientes que este rol está hecho para ti, envíanos un correo a hola@awan.es con:
Tu portafolio
- Video o Audio (no hace falta edición) explicando «por qué tú» y qué puedes aportar (opcional, pero ideal)
- Una pieza creada para AWAN
Puede ser:- el guion de un reel
un concepto creativo
un carrusel
o una idea de serie de contenido.
Queremos ver tu visión aplicada a nuestra marca.
Una frase que defina tu estilo creativo y filosofía de trabajo (opcional, pero muy valorado)
